Herzlich willkommen beim OHR e.V.

Freie Software-Lösungen unterliegen einer rasanten Entwicklung. Die Vielfalt der Projekte erlaubt mittlerweile durch einfache Kombination, komplexe branchenspezifische Anwendungen zu realisieren. Gleichzeitig schreitet die Entwicklung von standardisierten Datenformaten zum Austausch von Stellenanzeigen, Bewerbungen, Stellengesuchen und Lebensläufen voran.

Der Verein OHR vernetzt Personaler und Open Source Entwickler, um die Entwicklung freier Software für das Personalwesen zu unterstützen. Er macht Ergebnisse der Open Source Entwicklung dem Personalwesen nutzbar und stärkt Open Source Projekte durch ihre weitere Verbreitung in Unternehmen.

Der Mehrwert auf Seiten privater Anwender und Software Entwickler ist ein System zur zentralen Pflege des eigenen Lebenslaufes für spätere Bewerbungen oder auch zum individuellen Posten an die bevorzugte Jobbörse oder dem Arbeitsamt. Unter dem Dach eines unabhängigen Vereins kann dieses System frei von kommerziellen Zielsetzungen bleiben.

Unternehmen profitieren durch freie kostengünstige Anwendungen wie etwa einer zentralen Anzeigenverwaltung, die es dem Anwender ermöglicht Anzeigen zu verschiedenen Jobbörsen zu posten. Einheitlich vergleichbare Bewerbungen vereinfachen die Wahl des Kandidaten. Unternehmen verschaffen sich stufenlosen Zugang zu den Potentialen freier Software.

Neuigkeiten:
22.01.08 11:41
Modern, wirtschaftlich und sicher: Die Bundesagentur für Arbeit setzt freie Software ein

Die Bundesagentur für Arbeit (BA) hat Ende 2007 die Umstellung ihrer rund 13.000...

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15.11.05 22:23
Online Bewerbung: Hört mich da draußen jemand?

Der Online-Bewerbung gehört die Zukunft. Das jedenfalls behaupten Unternehmen gern. Reagieren sie...

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16.05.05 15:13
Open Source im Personalwesen

der Verein Open Human Resources präsentiert Open Source Entwicklungen für das Personalwesen.

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27.04.05 18:31
Open-Source-Projekte für Langzeitarbeitslose

Ein Projekt der besonderen Art zur Aktivierung von Langzeitarbeitslosen entsteht derzeit in...

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